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お役立ち資料集
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「広く浅く」集める戦略の限界。
ターゲットに「深く届ける」戦略を強化するフェーズへ
「広く浅く」集める手法で母集団を形成していくことも重要ですが、深刻な売り手市場の今、そのアプローチだけでは知名度の高い企業に学生が集中し、自社の魅力が埋もれてしまうという「限界」があります。 今の市場に必要なのは、単に数を追う視点だけでなく、自社を志望する層に対して、いかに魅力を「深く」届けていくかという考え方へのシフトです。 知名度に左右される数の勝負から一歩踏み出し、ターゲットとなる層と確実に向き合うための戦略を強化する。この姿勢こそが、結果として納得感のある採用成功を引き寄せる鍵となります。
Tsunagaru就活が選ばれる理由
食品業界特化の専門性と、学生の志望度を高める多彩なサービスが強みです。
単なる母集団形成に留まらず、貴社と学生の「納得感あるマッチング」を創出します。
学生、大学、企業の3方との深い関わり
三方の深い関わりで得た知見を全方位へ還元。学生には就活サポート、大学には最新動向、企業には採用知見を提供します。この循環が、食品業界の新卒採用において独自の立ち位置と、付加価値の高いサービスを形成します。
- 毎年度約1.5万人の学生が登録(学生)
- 全国367大学との連携(大学)
- 累計500社以上の食品業界企業との取引実績(企業)
食品業界への志向性が高い「ターゲット層」へのアプローチが可能
食品業界を強く志望する学生が多く集まるため、自社にマッチするターゲットに対して、独自の切り口で直接訴求することが可能です。自社の強みや魅力をダイレクトに伝えられる環境が、効率的な採用支援が可能です。
各社の立ち位置を明確化し、独自の魅力を抽出
食品業界特化の強みを活かし、サプライチェーン上で各社の立ち位置を明確化します。業界内の役割をはっきり示すことで、知名度に埋もれない独自の魅力を抽出し、学生の深い理解と納得感のある志望動機形成を促します。
食品特化だからできる幅広いサービス設計
無料WEB企業情報掲載
初期費用・更新料もすべて￥0。「食品志望層」との接点をリスクなしで永続確保。
掲載料やシステム利用料、更新料は一切かかりません。食品業界に特化し、業種ごとに整理されたメディアだからこそ、貴社と志向性が一致する学生層がコストゼロで訪れます。
全社共通のフォーマットは比較検討しやすく、他社を目的に訪れた学生にも自社の魅力を届ける「相乗り効果」が期待できます。
自社ではなかなか言語化しにくい「現場のこだわり」や「独自の社風」も、つな就の枠組みを通してプロの視点で整理します。
合計掲載社数 : 128社(2026年4月現在)
- メーカー 56社
- 卸/商社 29社
- 小売 14社
- 食品インフラ 25社
- 農業・飲食業 4社
学生へのメール配信サービス
30%〜50%の高開封率。すぐに申し込みにつながる即効性重視のDM配信。
高い開封率に加え、自社サイトや予約ページへの遷移率も高く推移する傾向があるのが特徴です。自由なフォーマットで配信できるため、インターンシップの案内からマイページ登録まで、様々な誘引方法が選択可能です。
ターゲットに直接届くため、母集団を早期に形成したい場面や急ぎの集客が必要な際にも高い即効性を発揮。説明会予約数の最大化など、狙ったタイミングでスピーディーに採用成果へと繋げることができます。
費用：初回配信/15万円 追加配信1回分/10万円
※年度内であれば2回目以降は1回 /10万円で配信可能です
活用事例
■配信日：2024年10月15日
開封率：54.41％
クリック数：242
【マイページ登録者数】
Tsunagaru就活経由学生70名
【IS合格者数】
Tsunagaru就活経由学生10名
■配信日：2025年7月1日
配信対象者数：8,922名
- 開封率：66.23%
- クリック数：432
- LINE登録: 63名
- 1day仕事体験予約：22名
■配信日：2025年10月14日
配信対象者数：11,869名
- 開封率：42.00％
- クリック数：209
- マイページ登録：24名
食品特化の大型オンラインイベント
業界特化だからできる企業の魅力発信。企業満足度99%の大型オンラインイベント。
食品志望層が集まる年間3回開催の国内最大級のオンラインイベントです。夏インターン前、秋の早期選考前、冬の本選考前という学生が大きく動く前の時期に開催することで、学生が参加する意義を確立しています。
業界をサプライチェーンごとに整理して紹介することで、学生は各企業の立ち位置を理解した上で、納得感を持って説明会に参加し、
視野が広がることで、仕事の魅力や存在意義をより深く訴求できます。また、オンラインで企業の熱量を届ける独自企画を通じ、志望意欲の高い層への効果的なアプローチを実現します。
費用：定価80万円(会社説明会30分+同業種クロストーク収録30分)
プログラム
同業３〜４社が各ルームで同時開催。サプライチェーン上の役割を伝えることで、学生は商流を整理しながら比較視聴でき、視野を広げるきっかけになります。後日アーカイブも公開され、継続的な接点創出も可能です。
説明会登壇の人事が集結し、同業種横並びでクロストークを収録。動画を公式YouTubeへ公開することで、未参加層を含む多くの学生へ届けます。さらにSNSでも広く拡散し、イベントの枠を超えた認知獲得が可能です。
実績
- 参加人数：5,001名
- 参加企業：全42社
- メーカー
アサヒビール、オハヨー乳業、カゴメ、キユーピー、三栄源エフ・エフ・アイ、宝ホールディングス、テーブルマーク、日清食品、ニッスイ、日本ハム、ハウス食品、不二製油、Mizkan J plus Holdings、森永乳業、山崎製パン、ヤマサ醤油、ロック・フィールド、ロッテ、YKベーキングカンパニー - 卸/商社
伊藤忠食品、国分グループ、デリカフーズ、東洋冷蔵、日本アクセス、日本酒類販売、野澤組、マルイチ産商、三菱食品、ヤマエグループホールディングス - 小売
イズミヤ・阪急オアシス、イトーヨーカ堂、いなげや、サミット、成城石井、ベルク、マルエツ、ヤオコー - インフラ
イシダ、エームサービス、エフピコ、東洋製罐グループホールディングス、レオン自動機
- 参加人数：2,396名
- 参加企業：全32社
- メーカー
カゴメ、キユーピー、三栄源エフ・エフ・アイ、宝ホールディンクス、日清食品、ハウス食品、長谷川香料、不二製油、森永乳業、森永乳業クリニコ、山崎製パン、YKベーキングカンパニー - 卸/商社
旭食品、加藤産業、デリカフーズ、日本アクセス、日本酒類販売、マルイチ産商、三菱食品、ヤマエグループホールディングス - 小売
イズミヤ・阪急オアシス、いなげや、成城石井、東急ストア、マルエツ、ヤオコー - インフラ
エームサービス、エフピコ、クラウン・パッケージ、東洋製罐グループホールディングス
- 参加人数：2,554名
- 参加企業：全32社
- メーカー
カゴメ、キユーピー、日清食品、日本ハム、ハウス食品、不二製油、マルハニチロ、Mizkan J plus Holdings、山崎製パン、ロック・フィールド、ロッテ、YKベーキングカンパニー、Umios - 卸/商社
旭食品、伊藤忠食品、国分グループ、JA全農、日本アクセス、日本酒類販売、マルイチ産商、ヤマエグループホールディングス - 小売
イズミヤ・阪急オアシス、イトーヨーカ堂、ゲンキー、サミット、成城石井、マルエツ、ヤオコー、ライフコーポレーション、ゲンキー - インフラ
イシダ、エフピコ、折兼、東洋製罐グループホールディングス
テーマを設けたオンラインセミナー
特定の関心層へ、ダイレクトに動機付け。
特定の関心層へ、ダイレクトに動機付け
職種での切り口や、事業、社風など特定のテーマを設けることで、深い関心を持つ学生へピンポイントに訴求。テーマを絞るからこそ、学生自身の理解も深まり、志望意欲を高めるきっかけを強力に創出することが可能です。
少人数制ならではの密なコミュニケーションにより、一人ひとりの熱意に寄り添った動機付けを実現。知りたい情報にダイレクトに触れる環境が、大手・中堅問わず、納得感の高いマッチングと効率的なファン化を促します。
費用：定価50万円
※セミナーに加え各種特典付きです
２種のテーマ別セミナー
事業・職種・社風の各テーマでワークを実施。学生が企業情報を自分事として捉え、自社との接点を言語化しアウトプットする場を設けます。ワークを通じた気づきが、学生自身の納得感と深い志望動機形成に繋がります。
- 開催テーマ：事業、職種、社風
- 開催時期 : 7月 ※年度によって変動します
- 開催時間 : 3時間
- 出店企業数 : 3〜4社
- 参加学生人数 : 150名〜200名
- 付属の特典 : 冊子への特別掲載、フィードバック動画の公開
特定の職種に特化した解説とワークを実施。職種研究Ｗｅｂページと連動し、事前事後の深い学びを提供します。仕事内容を具体的にイメージし、自らの適性をアウトプットする体験が、納得感のある志望動機を醸成します。
- 開催テーマ :営業、生産製造
- 開催時期 : 8月中下旬、10月中下旬
- 開催時間 : 2時間
- 出店企業数 : 3〜4社
- 参加学生人数 :200名〜300名
- 付属の特典 : 職種研究WEBページ掲載
食品特化の人材紹介
完全成功報酬型でノーリスクで導入が可能。業界特化でマッチした人材を丁寧にご紹介。
食品業界に精通したキャリアサポーターが最適な学生を紹介。選考から内定まで学生と企業の間に立ち、双方に寄り添いながら伴走します。プロが介在することで意思疎通を円滑にし、納得感のある採用決定を支援します。
費用：完全成功報酬型 : 70万円(内定承諾1名につき)
※機電系人材は内定承諾1名につき120万円の費用が発生します
活用事例
▪男性採用
▪ピンポイント職種
累計で10名ご紹介内々定2名
お客様の声
・私の力では到底承諾までこぎつけることが出来なかったので、利用して本当に良かったです。
求人票の時点で深いニーズまで確認をしてくれたので、採用したい層の学生と効率的に出会うことができました。
・ご紹介して頂いた学生の多くは、自社のことをしっかり理解した上で選考に進んでくれた学生が多かったのも印象的です。
選考フォローも手厚く、常に相談できる環境でしたので安心して活用することができました。
▪地方採用
▪理系職種に偏りがある
累計で26名ご紹介内々定4名、内3名承諾済み
お客様の声
・BtoB企業のため、学生への認知度が低くエントリーが集まらず苦戦していました。
リソースも限られている中だったので、自社に合う学生を効率的に採用していきたいとずっと思っていました。
・Tsunagaru紹介を活用することで、自社の魅力を深く理解してくれた学生とピンポイントで出会うことができました。理系職種だけでなく、幅広い職種で優秀な学生をご紹介頂き、活用して良かったなと思います。
▪採用マンパワー不足
▪採用人数5名程度
累計で69名ご紹介内々定4名
お客様の声
・私の力では到底承諾までこぎつけることが出来なかったので、利用して本当に良かったです。
求人票の時点で深いニーズまで確認をしてくれたので、採用したい層の学生と効率的に出会うことができました。
・ご紹介して頂いた学生の多くは、自社のことをしっかり理解した上で選考に進んでくれた学生が多かったのも印象的です。
選考フォローも手厚く、常に相談できる環境でしたので安心して活用することができました。
採用にお困りですか？まずは資料をご覧ください
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